医者の雑談

70代・80代でも
「来てほしい」と言われる医者

医師YouTuberいっさ2026.10更新

この記事でわかること

これからの時代に「再雇用」を考えておいたほうがいい理由

年を重ねても声がかかる医者の、4つの習慣

若いうちから、今日からできること

はい、みなさんこんにちは、医師YouTuberのいっさです。

今回は「再雇用」というキーワードから、医者の働き方を考えてみます。以前の記事では「再雇用されやすい専攻科」を考えましたが、今回は科ではなく、医者ひとりひとりの姿勢や習慣の話です。

いまは実感がなくても、医者余りの時代は来るかもしれない

2026年のいま、医者の世界で「再雇用」という言葉にはあまり実感がないと思います。どこも医者が足りていて、働く気があれば仕事は見つかる時代です。

長く声がかかる医者の4つの習慣

ただ、よく言われるのが2040年ごろを境にした「医者余り」です。医療をたくさん使う世代が減っていくと、医療の財源や患者さんの数も変わっていきます。ドラスティックな変化ではなくても、気づいたらそうなっていたということは十分ありえます。

いま40代の僕でも、25〜30年後は70歳前後。70歳くらいまでは、病気をしなければ多くの人が働けます。ポイントはその先、80歳を超えても働けるか。そのために大事なのは次の2つだと思います。

専門医をとって経験を積むと、その中でもさらに細かい分野に分かれていきます。整形外科なら膝、循環器なら不整脈、というように。専門性が高くなると、まわりの医者からも尊敬されますし、やりがいもあります。その気持ちはよくわかります。

ただ、そればかりになると「窓口」が狭くなります。ほかのことを頼まれたときに苦手意識が出て、しかも医者は「できるふり」をしてしまいがちです。

再雇用で求められるのは、多くの場合「分け隔てなく、いろいろ診てくれる医者」です。高い専門性は、あくまで付加価値。たとえば骨粗鬆症の注射のような地道な診療も、嫌がらずに引き受けてくれる先生のほうに声がかかります。

専門を深めながらも、アルバイトでは専門外の外来も診てみる。そうやって幅を持っておくだけでも、ずいぶん違うと思います。

これは能力というよりスタンスの話です。

急な診察を頼まれたときに「なんで俺なんだ」という雰囲気を出す医者、ギリギリに来た患者さんに不機嫌になる医者、いますよね。頼んでいるのは看護師さんや事務さんです。無理を言っているのは向こうもわかっています。

そこで「いま別の患者さんを診ているので、少し待ってもらえるなら診ますよ」と言える先生。さらに「お待たせしました」とひと言添えられる先生。こういう先生は、確実に「また来てほしい」と思われます。

年を重ねても声がかかる先生は、人当たりがよく、まわりと協力できる先生です。

外来なら、正直なところ看護師さんがいなくても診療はできてしまいます。でも「いてくれてありがたい」と伝えたり、意見を聞いたりする先生のもとでは、スタッフもやりがいを持ってサポートしてくれます。

そういう先生には、まわりから「元気なうちは、ずっと来てもらっていいんじゃないですか」という声が上がります。再雇用は「誰でもいい」わけではなく、「この先生なら」で決まるんです。

最後は、いちばん大事な健康です。バリバリの健康オタクになる必要はありません。少し気をつけるだけで、長い目で見ると大きな差になります。

今日からできる健康の習慣

睡眠：できれば7〜8時間、最低でも6時間は寝る（話し手の目安です）
働きすぎない：若手のうちは忙しくて当然。でも10年もすると、仕事に慣れて余裕が出てきます。その空いた時間を、当直やバイトで埋めすぎず、何もしない休みの日にあてる
食べすぎない：腹八分目、バランスよく
お酒・タバコは控える
節目の検診：がん検診や内視鏡検査を受けておく

僕自身、空いた時間についバイトを入れてしまうので反省点でもあります。でも、食べすぎなかった翌日は体が軽いし、よく寝た日は仕事のパフォーマンスが上がる。健康に気をつけると、すぐに日々の仕事が楽しくなるんです。その先に、長く働ける未来がつながっていると思います。

どれも当たり前の話ですが、若いうちから意識しておくと、何十年後かに大きな差になると思います。僕も一緒に気をつけていきます。

それでは、また。